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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.authorDelgado Fernández, Mercedes-
dc.date.accessioned2022-12-12T17:29:57Z-
dc.date.available2022-12-12T17:29:57Z-
dc.date.issued2019-05-26-
dc.identifier.urihttp://repxos.contraloria.gob.cu/jspui/handle/repxos_cgr/304-
dc.descriptionEl cambio se ha acelerado drásticamente en las últimas décadas con impactos significativos en las organizaciones y la sociedad, en el que la gestión del conocimiento 1-3 , la calidad 4,5 y la innovación se convierten en un factor clave para el éxito 6-8 . La efectividad en la gestión organizacional también requiere un enfoque integrado 9,10 y estratégico 11 , en el que la creatividad y dedicación, con una perspectiva multidisciplinaria, son vitales para crear una cultura organizacional que genere capacidades.en_US
dc.description.abstractLa dinámica sistemática del cambio requerido en el contexto actual y futuro por la actualización del modelo económico de desarrollo socialista en Cuba, los Objetivos de Desarrollo Sostenible al 2030, así como la nueva Constitución aprobada en el país, constituyen la base de los conocimientos y habilidades de la preparación de los cuadros. El cambio de mentalidad requerido para la transformación implica la adopción de un enfoque de innovación. El artículo muestra el enfoque, las bases conceptuales y las técnicas de la innovación que han sido tenidas en cuenta en la Escuela Superior de Cuadros del Estado y del Gobierno. Se incluyen resultados de la aplicación de este enfoque, los métodos de diagnóstico y proyección de la innovación en la preparación de los cuadros de la administración pública y empresarial.en_US
dc.language.isoesen_US
dc.publisherRevista Cubana de Administración Pública y Empresarialen_US
dc.subjectinnovaciónen_US
dc.subjectformación de cuadrosen_US
dc.subjectcambio de mentalidaden_US
dc.subjectadministración pública y empresarialen_US
dc.titleEnfoque y Métodos para la innovación en la Administración Pública y Empresarialen_US
dc.typeArtículoen_US
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